Inspectorii ITM Constanța au luat la puricat societățile comerciale
Inspectorii ITM Constanța au luat la puricat societățile comerciale
Facebook Twitter Whatsapp Linkedin PinterestÎn perioada 01-31.11.2016, Inspectoratul Teritorial de Munca Constanta a continuat activitatea de control si verificare a societaţilor comerciale, care își desfașoară activitatea pe raza judeţului Constanţa.
Controalele au avut ca obiectiv verificarea respectării prevederilor legale din legislaţia muncii, securitatea si sănătatea în munca a salariaţilor precum si verificarea masurilor dispuse cu ocazia controalelor anterioare.
Serviciul Control Relaţii de Munca din cadrul I.T.M. Constanţa a verificat un numar de 327 agenti economici din care 49 au fost sanctionaţi. S-au aplicat un numar de 42 amenzi în valoare de 423.500 lei si 7 avertismente. S-au dispus un numar de 401 masuri cu termen de remediere a neconformitatilor constatate. Au fost depistate un număr de 40 persoane fără forme legale de angajare la 16 angajatori.
A fost inaintată o propunere de cercetare penala catre Parchetul de pe Lângă Judecatoria Constanta , pentru un angajator unde au fost depistate 11 persoane cu muncă fără forme legale de angajare , pentru a se stabili daca acesta se face vinovat de incalcarea prevederilor art. 264 (3) din Legea 53 / 2003 republicata . Angajatorul iși desfăsura activitatea în domeniul construcțiilor .
Neconformităţi depistate :
- Incalcarea prevederilor legale referitoare la incheierea in forma scrisa și transmiterea in REVISAL a contractului individual de munca;
- Nerespectarea prevederilor art.168(1) –Lg.53/2003 privind acordarea drepturilor salariale restante;
- Incălcarea prevederilor legale privind munca suplimentara și munca de noapte;
-
Serviciul Control Securitate si Sănătate in Munca din cadrul I.T.M. a verificat în perioada 01-31.11.2016 un numar de 185 angajatori, s-au dispus un numar de 4111 masuri de remediere a neconformitatilor constatate, s-au aplicat 16 amenzi contravenționale in valoare de 63.000 lei, a fost dispusă sistarea unui echipament tehnic din sectorul reparatiilor auto, până la remedierea defectiunii.
Neconformitați depistate:
- Completarea necorespunzătoare a fiselor de instruire individuală ;
- Organizarea necorespunzătoare a compartimentului de securitate și sănătate în muncă ;
- Nu s-a efectuat evaluarea riscurilor pentru anumite locuri de muncă.
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.