Medicul Salem Zahra, fost candidat la Primăria Cernavodă, și-a câștigat drepturile salariale în instanță

Salem Zahra a dat în judecată Spitalul Municipal „Anghel Saligny“ din Fetești, unde a activat ca director medical, solicitând anularea unei decizii emise de managerul instituției, în 2020, prin care a fost demis din funcție. După ce inițial instanța a decis chemarea în judecată ca tardivă, Curtea de Apel a decis rejudecarea cauzei, iar pe 7 iunie 2023, magistrații din cadrul Tribunalului Constanța au hotărât obligarea Spitalului din Fetești la plata despăgubirilor egale cu salariile indexate, majorate și reactualizate și cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat reclamantul în funcţia de director medical în perioada 06.10.2020 – 23.12.2020. Totuși, au respins cererea de repunere în funcție a lui Salem Zahra. Sentința nu este definitivă, urmând a se judeca apelul.

Salem Zahra

Salem Zahra, medic chirurg și director medical al spitalului din Fetești, a fost demis din funcție, în anul 2020, pe motiv de incompatibilitate, după ce s-ar fi descoperit că acesta activa în mai multe spitale din județ, dar era și membru în consiliul de administrație al uneia dintre aceste unități. Activ și pe plan politic, acesta a candidat pentru funcția de primar al orașului Cernavodă, din partea PRO România. Din aceste motive, managerul spitalului, Stelian Barcari, i-a desfăcut contractul de muncă. Salem Zahra a considerat că demiterea nu este legală, astfel că a contestat-o în instanță. Astfel, în data de 12 decembrie 2020, pe rolul Tribunalului Constanța a fost înregistrată acțiunea sa, prin care a cerut anularea actului administrativ prin care i-a fost desfăcut contractul de muncă. Inițial, instanța i-a respins acțiunea ca tardivă.

La apel, instanța a decis rejudecarea acțiunii, iar pe 7 iunie 2023, magistrații din cadrul Tribunalului Constanța au decis obligarea spitalului din Fetești la plata de despăgubiri egale cu salariile indexate, majorate și reactualizate si cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat Salem Zahra, în funcţia de director medical în perioada 06.10.2020 – 23.12.2020. Totuși, instanța a respins, ca nefondată, cererea de repunere în situaţia anterioară şi cererea de acordare a drepturilor salariale pentru perioada 24.12.2020 – 25.12.2020. Sentința nu este definitivă, urmând a se stabili data apelului.