TAROM: Compania nu își permite majorări salariale
TAROM: Compania nu își permite majorări salariale
Facebook Twitter Whatsapp Linkedin Pinterestsursa foto: razvanpascu.ro
Reprezentanții TAROM estimează că nu va exista conflict de muncă în companie, chiar dacă sindicatul personalului tehnic a depus la ITM un preaviz în acest sens, iar majorările salariale solicitate nu vor putea fi acordate, atât timp cât societatea se află pe pierderi, notează agerpres.ro. “Deocamdată, după părerea mea și a majorității colegilor mei, nu vom avea conflict de muncă. Chiar dacă acest preaviz de conflict de muncă a fost depus la ITM, nu înseamnă că se va dezvolta într-un conflict de muncă”, a declarat marți directorul comercial al TAROM, Silvia Columb. Ea a subliniat că acela care a deschis conflictul de muncă este sindicatul personalului tehnic, și nu personalul navigant. “Nu este vorba despre personalul navigant, ci despre sindicatul personalului tehnic. Deci nu are legătură cu personalul navigant care face parte din Federația Sindicală care continuă negocierile. Și, oricum, continuăm negocierile. Avem posibilitatea să o facem zi de zi până la sfârșitul anului”, a precizat reprezentantul TAROM. Potrivit Silviei Columb, personalul tehnic solicită majorări salariale pe care compania nu și le poate permite ținând cont că încă înregistrează pierderi și se dorește o reducere a acestora anul viitor. Sindicatele TAROM, afiliate la Federația Națională a Sindicatelor din Porturi, au declanșat conflictul de muncă, cerând respectarea prevederilor Contractului Colectiv de Muncă semnat în luna septembrie cu reprezentanții conducerii, a declarat marți Aurel Curdov, președintele Sindicatului Național Tehnic TAROM (SNTT).
Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal.