Zeci de mii de joburi disponibile în România: Angajare imediată, fără CV, într-o perioadă cu șomaj scăzut

Peste 70.000 de joburi au fost disponibile, în ultimele 5 luni pe o nouă platformă de joburi lansată anul acesta, dedicată candidaților care își doresc să se angajeze rapid, fără a mai trece prin pașii tradiționali ai unui proces de recrutare, precum crearea unui CV sau aplicarea fără a avea un contact direct cu angajatorul.

Institutul Național de Statistică (INS) raportează un număr de 39.900 de locuri de muncă vacante totale disponibile în al treilea trimestru din 2024, în creştere cu 5.400 de locuri faţă de trimestrul anterior.

Din totalul locurilor de muncă ofertate pe platforma de angajare „instant”, peste 8.500 dintre joburi au fost pentru Bucureşti, aproape 4.000 pentru Cluj-Napoca, 3.000 pentru Timişoara, 1.700 pentru Piteşti şi 1.500 pentru Ploieşti, relatează Ziarul Financiar.

Reprezentanții platformei menţionează că, tocmai pentru că se adresau unor comunităţi restrânse, până acum, aceştia obişnuiau să recruteze prin metode precum recomandările, anunţurile de angajare afişate la sediu sau prin ANOFM. Însă faptul că acum candidaţii pot ajunge foarte rapid la ei, lucru pe care şi ei şi-l doresc, i-a determinat să schimbe modul de abordare a angajărilor şi să intre în circuitul recrutării online.Ce joburi caută românii pentru a se angaja rapid.

Din numărul total de slujbe făcute publice până acum, 55% se adresează candidaţilor care au liceul absolvit, 30% celor care au studii superioare, 14% muncitorilor necalificaţi şi aproximativ 1% absolvenţilor de master sau celor care au studii doctorale, potrivit ziare.com.